Mobbing

“El Mobbing o Acoso Psicológico laboral es uno más de los elementos de un fenómeno mayor: la violencia laboral. Este concepto va más allá de la simple agresión física e incluye conductas que son susceptibles de violentar e intimidar a quien las sufre. Así la violencia en el lugar de trabajo incluiría las conductas físicas o verbales amenazantes, intimidatorios, abusivas o acosantes.”

En este sentido se pueden describir un sin números de conductas de hostigamiento laboral por parte del jefe directo, como por ejemplo denostar en público a sus subalternos menoscabando sus capacidades y dejándolo en ridículo ante sus compañeros.
Ejemplo:

“Es muy fácil estar sentado durante un mes frente a un escritorio y después cobrar el sueldo a fin de mes”

“Es responsabilidad tuya tener todo en orden y documentado, de lo contrario yo podría pensar que no estás haciendo nada y perfectamente puedo contratar a otra persona para que haga lo que tú no hiciste en 6 meses”

“Entonces podríamos decir que la "Sra Juanita" es la única que no ha hecho lo encomendado, lo que me parece insólito si para ello has sido contratada durante media jornada”

"...Cada uno sabe a cual arbol se arrima..." eso lo dicen cuando no puede hacer horas extras...

"...El stress es la enfermedad de los flojos..."

".. Aqui nadie se pone la camiseta. Como no se pueden quedar unas horas mas!!!!!." (pueden creerlo????)

"....Muerdes la mano que te da de comer...." (trabajo gratis???)

...y pensar que eso pasa en algunas empresas chilenas... Menos mal que aqui no nos pasa .... o si?